ATE planteó reclamos por recursos y abusos en hospital de Viedma

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) de Río Negro mantuvo una reunión con autoridades del hospital de Viedma, en la que presentó una serie de reclamos vinculados a condiciones laborales y funcionamiento del establecimiento.

Durante el encuentro, el gremio expuso problemáticas detectadas en distintos sectores, entre ellas denuncias por presuntos abusos de poder y falta de recursos en áreas específicas, situaciones que —según señalaron— impactan en el desempeño cotidiano del personal.

Reclamos del gremio y compromisos

La delegación sindical estuvo integrada por referentes provinciales y locales, entre ellos David Figueroa y Silvina Elgueta, quienes trasladaron inquietudes recogidas entre los trabajadores del hospital.

Por parte de la institución participaron la directora Laura Gutmann y la responsable de Recursos Humanos, Laura Sanso. Tras la reunión, desde ATE indicaron que las autoridades se comprometieron a avanzar en la resolución de los planteos.

Déficit de recursos en áreas sensibles

Uno de los ejes centrales del reclamo fue la falta de recursos en sectores puntuales, una problemática que, según el sindicato, afecta la calidad del servicio y las condiciones de trabajo.

Además, se mencionaron situaciones internas vinculadas a relaciones laborales, que motivaron la intervención gremial y la apertura de instancias de diálogo con la conducción del hospital.

Seguimiento de la situación

Desde el gremio adelantaron que se realizará un seguimiento de los compromisos asumidos por las autoridades, con el objetivo de verificar avances concretos en el corto plazo.

El encuentro se enmarca en una serie de gestiones que ATE viene impulsando en distintos organismos públicos de la provincia, en busca de mejoras en las condiciones laborales y de atención en el sistema de salud.